多重制度邏輯下混合型組織的可持續(xù)混合機理：基于義烏復元醫(yī)院的案例研究

摘要： 針對混合型組織的可持續(xù)混合機理，整合實踐視角和身份視角的組織混合研究，本文以義烏復元醫(yī)院為案例對象，分析了1989-2018年復元醫(yī)院持續(xù)混合市場邏輯、社區(qū)邏輯、專業(yè)邏輯的內在機理，提出了基于“結構性混合—結構性自洽”的組織可持續(xù)混合框架。這一框架把組織的可持續(xù)混合過程界定為，在組織的結構化體系中通過三個結構性混合策略形成自洽的混合目標和混合手段體系的過程。具體來說，可持續(xù)混合... （共15頁）